Une salariée d'Areva se suicide

le 18 juillet 2007 à 16h54 , mis à jour le 18 juillet 2007 à 19h45

Pour l'instant aucun lien ne peux être clairement établi avec ses conditions de travail, selon la direction et les syndicats. La salariée, âgée de 48 ans, s'est jetée du 7ème étage de l'établissement situé à Paris.

Une salariée d'Areva s'est suicidée sur son lieu de travail, le siège du groupe, lundi, en fin d'après-midi. Agée de 48 ans, elle s'est jetée du 7e étage de l'établissement. La victime, ingénieur de formation, travaillait à la direction de la stratégie."Nous confirmons qu'une collaboratrice d'Areva a mis fin à ses jours, au siège", a indiqué un porte-parole de la direction, précisant qu' "une enquête de police déterminera les causes et les circonstances" de ce geste, et se refusant à tout autre commentaire.

Alain Roumier, de la CGT, affirme qu' "on ne peut pas présumer pour l'instant si le travail ou des raisons personnelles sont à l'origine de ce suicide". Le salarié se refuse à faire le lien avec d'autres cas de suicides similaires chez Renault, PSA, ou EDF.

Une délocalisation récente et des nouvelles conditions de travail difficiles.

La direction a réuni mardi les 3 CHSCT (comités hygiène, santé et conditions de travail) des trois sociétés qui se partagent le site et qui regroupent près de 1 000 salariés."Nous avons demandé la mise en place d'une commission d'enquête, et la possibilité d'une expertise sur les conditions de travail", a précisé Alain Roumier, qui évoque un drame "choquant et incompréhensible".

Le regroupement récent sur Paris de salariés travaillant auparavant au siège à Velizy (Yvelines) ou à la Tour de la Défense, a entraîné "la dégradation des conditions de travail pour certains", qui ont désormais parfois plus de deux heures de transport, a-t-il indiqué. La victime n'était elle pas concernée par ces problèmes de transport, car elle habitait déjà Paris, a précisé le syndicaliste.

Mais "le déménagement a mis des gens en souffrance, et s'est accompagné de réorganisations de services et de remise en cause de mission", a-t-il ajouté. Un autre salarié de l'entreprise s'était suicidé à son domicile en juin, a indiqué Alain Roumier, sans qu'il soit là non plus possible de faire un lien avec le travail. "Cela remet en lumière une demande que nous avions faite concernant une enquête sur le stress dans l'entreprise", en raison de surcharges de travail liées à des embauches de personnels non encore opérationnels, a-t-il estimé.

D'après agence

le 18 juillet 2007 à 16:54

Ecrire un commentaire

Envoyer cette page à un ami

Les champs marqués par une étoile * sont obligatoires.

Les derniers articles Économie

13 Commentaires

Afficher : Les plus récents | Les plus appréciés

Christos, le 22/07/2007 à 08h07
Il faut être tres fort dans sa tête pour travailler maintenant, je suis en ce moment dans le cadre de mon travail public d'évocation à mon encontre d'un "droit de réserve", mais personne n'est encore venus me voir de ma mairie pour me donner l'occasion de me défendre, encore mieux, mon chef de service (qui me défends), ne veux pas que je réponde non plus par lettre...je vous avoue que je m'en balance, cela ne m'empêchera pas de continuer mon job, mais on reste dans une situation de floue, de chose qui vont être dit sur vous...et qui vont être dite...alors qu'une municipalité devrai et c'est mon cas prendre ma défense...et ma situation n'est rien...pauvre employés publics et privés !
Ali, le 22/07/2007 à 03h52
Dès qu'il y a un suicide, il faut en comprendre les causes et essayer de trouver des solutions appropriées pour contrer cet acte inadmissible dans notre société moderne.Donc on ne recherche pas les responsables (l'entreprise..) mais ce qui a fait que le suicidaire a commit cet acte.
Sebastien, le 19/07/2007 à 10h35
Mais c'est fou ça. Quel est l'intérêt d'une telle information?? combien y-a-t-il de suicides en France??? vous allez faire les gros titre à chaque suicide?? que les gens travaillent dans de grosses entreprises ou pas ne change rien au geste qui résulte d'un malaise général. Il y a des jardiniers aussi qui se suicident... la faute à la méchante pelouse... Si l'on pouvait arrêter cette psychose qui va finir par associer grandes entreprises = risque de suicide ce serait bien...
Dureau, le 18/07/2007 à 19h42
Un suicide pour 1000 personnes sur place. est-ce vraiemnt la faute de l'employeur et du stress ?
Sylvain, le 18/07/2007 à 19h25
Donc maintenant à chaque suicide on va s'intéresser à l'employeur? Avec le logo de la société dans les médias comme en page de garde de LCI ?Vraiment pathétique... Avant on regardait les conditions sociales et familiales, maintenant on regarde le nom de l'employeur... Statistiquement, pour un groupe de plusieurs milliers de personnes, combien de probabilités pour un suicide? A méditer.....
Pierre, le 18/07/2007 à 18h34
A TF1, si le lien n'est pas établi pourquoi en parler ? Il y a des tas de gens qui se sont suicidés aujourd'hui...
Jean-Luc, le 18/07/2007 à 18h30
En gros faut faire ce que la CGT veut.. payer les gens a ce qu'ils restent chez eux a rien faire...Sans employes au bureau, plus de suicide, l'entreprise gagne plus car plus productif, donc, les employes peuvent se partager le benefice.. Modele viable seulement dans le monde virtuel de la CGT.
PATIN Didier, le 18/07/2007 à 18h22
Mr Sarkozy prone pour les heures supplémentaires, il faudrait qu'il exécute les 5*8 il verrait la pénibilité du travail, c'est pas en usant son pantalon assis sur une chaise que l'on peut parler du travail.
Jo, le 18/07/2007 à 18h19
Que se passe t'il dans les entreprises francaises ? il sera temps d'ouvrir une enquete sur les conditions de travail en entreprises
Christine, le 18/07/2007 à 18h18
C'est abusé la façon dont les entreprises nous tyranise quelque fois ça devait finir par arrivé ils comprendrons peut être que nous ne sommes pas des robots