Le plan anti-stress de Darcos

le 09 octobre 2009 à 12h06 , mis à jour le 09 octobre 2009 à 13h59

Le ministre du Travail demande à toutes les entreprises de plus de 1000 salariés d'avoir engagé des négociations avant le 1er février.

travail bureau emploi salarié © DR

Un sondage Apave-TNS Sofres diffusé vendredi révèle un peu plus l'ampleur du problème : deux Français sur trois se disent de plus en plus stressés au travail. Ils sont même 73% à éprouver cette aggravation dans la tranche d'âge des 35-49 ans. Sur ce thème de plus en plus douloureux, alors que dépression et anxiété sont reconnues comme venant au premier rang des maladies professionnelles et qu'un groupe, France Télécom, a tout particulièrement focalisé les critiques après une vague de suicides liés, selon les syndicats, à un "management par le stress", Xavier Darcos a voulu annoncer des mesures. Il a exhorté les entreprises de plus de 1000 salariés à ouvrir des négociations sur la prévention du stress au travail en s'inspirant d'un accord interprofessionel datant de 2008. 

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"Ces risques psychosociaux, nous les avons longtemps sous-estimés, parce qu'il est plus facile de repérer quelqu'un qui tombe dans un haut-fourneau que quelqu'un qui souffre", a déclaré le ministre lors d'un discours. "Ils sont pourtant réels, comme la situation humaine et sociale à France Télécom l'a montré de façon particulièrement dramatique", a-t-il souligné. Xavier Darcos entend donc développer d'urgence une "politique de prévention active". Interrogé par des journalistes sur l'éventuelle mise en place de sanctions pour les grandes entreprises qui n'ouvriraient pas de négociations avant la date limite du 1er février, le ministre a répondu : "La première sanction c'est la transparence. Nous commençons par ça. Nous ferons un bilan en février et nous verrons à ce moment-là". Mais, a-t-il ajouté, "rien n'est exclu, nous sommes dans une première phase".

Un site dédié, "Travailler mieux"

Le bilan pour les grandes entreprises sera rendu public sur un site dédié, "Travailler mieux". Pour les PME et les TPE, le ministre demande la mise en place d'actions d'information sur les risques psychosociaux, les outils de diagnostic et les indicateurs d'action avec l'appui des services de santé au travail.

Pour les entreprises engagées dans un processus de restructuration, le ministre demande aux directions régionales des entreprises et de la concurrence de prendre en compte les risques psychosociaux dans tout le processus de restructuration. Une structure dédiée à ces questions sera créée au sein de la Direction générale du travail, chargée de conseiller les entreprises et de rappeler à l'ordre les retardataires. Tous les éléments de ce dispositif seront repris dans un second Plan santé au travail qui sera élaboré avant la fin de l'année.

Alors que Xavier Darcos annonçait ces mesures, le patron de France Télécom a d'ores et déjà voulu faire preuve de bonne volonté : il a indiqué vendredi qu'il entendait avoir "bouclé vers le mois de décembre" le plan anti-stress propre au groupe. "Les événements font qu'on est plutôt en avance", a-t-il souligné, alors que la direction du groupe a déjà ouvert avec les syndicats des négociations sur le stress, après la série de 24 suicides au sein du groupe en 18 mois.

D'après agence

le 09 octobre 2009 à 12:06
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22 Commentaires

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  • Laissémoivivre, le 13/10/2009 à 02h10

    ....mon corps se souviens avoir perdu 8kg en 10jours, et mes pensées noyées par de mauvaises pensée voulaient me suicider, seul une phrase que l'on m'avait cité me retenait "le suicide est un signe de lâcheté"...et mes deux enfants et mon épouse...cela parce que ma direction à force de pression... "Tu avais besoin d'un coup de pied au cul" m'a t'on dit plus tard... Je reçois toujours des Mails irrespectueux, pour moi et mes collègues...j'apprends (tjrs) à vivre avec...................................

  • La guepe, le 10/10/2009 à 23h41

    Et les hopitaux , ils sont concernés ? parce que coté stress dans le domaine, on est dans le top 10 ....la maladie et la detresse humaine c'est déjà un stress au quotidien , quant aux conditions de travail on en parle meme pas !!!!!!!!!

  • Patoche, le 10/10/2009 à 09h21

    Pascal,Caen : fonctionnaire - fonction publique - service au public - Tu te lèves le matin pour rendre service au public car c'est le public qui te paye !!!! Et très franchement , tu ne te sens pas redevable quand tu vois dans quelle "galère " est la France par rapport aux services fournis ... et toutes ces personnes mécontentes (et je les comprends) . Quel bonheur de bosser , d'assumer ta fonction , de rendre service et de faire plaisir .....et d'avoir des compliments ! tu veux encore plus d'explications ?

  • MARY, le 10/10/2009 à 09h15

    Apparemment vous devez pensez que les patrons de TPE (mon mari est vigneron et nous sommes 3 sur l'exploitation) ne sont pas stressés. Nous sommes en vendanges actuellement et je ne compte pas les nuits où nous nous couchons à 1 ou 2 heures du matin car dans la journée mon mari mène la machine à vendanger et le soir nous vinifions. Notre salarié fait actuellement 48 heures par semaine (toutes payées et avec des heures à 125 et 150 pour cent) mais de travail tout simple. Notre semaine commence le lundi matin et se termine le dimanche soir ou plus tard s'il le faut. Oui nous sommes stressés par les contraintes administratives et réglementaires de plus en plus importantes. Je l'ai déjà indiqué, en 2007, pour la seule Vallée du Rhône environ 25 agriculteurs et/ou ouvriers agricoles se sont suicidés. Essayer de ramener cela à l'image de la France et vous verrez que le nombre total de suicide dans ce secteur, sur une année, est effarant. Une bonne nouvelle pour nous aucun de nos 6 enfants ne reprend donc dans 5 ans nous arrêtons et moi je trouverai bien du travail pour aller jusqu'à mes 60 ans. Je n'écris pas cela pour me plaindre, loin de moi cette idée, mais pour vous montrer que des patrons peuvent aussi être stressés. Nous avons "la chance" de travailler ensemble et quand l'un à un peu moins le moral ou est en pétard après quelquechose ou quelqu'un l'autre est là pour temporiser. C'est vrai que lorsque nous avons un moment de tranquilité nous le passons avec nos enfants. Etant à 1 heure de la mer, nous pouvons en plein hiver partir de très bonne heure avec le pique-nique et nous rechargeons les batteries avec nos 3 enfants encore à charge. Nous avons du travail, nous nous battons pour nous faire respecter par les négociants, nous avons très peu de loisirs mais nous tenons. Il faut absolument avoir un centre d'intérêt à côté du travail : un qui est presque gratuit découvrir la nature, s'inscrire à une bibliotèque, etc...

  • Phil06, le 10/10/2009 à 09h15

    Et les artisans, les pme, les eurl qui sont le tissus economique de la france celle qui paye , qui embauche, les charges croyez vous que les patrons qui boss 24h/24h 7j /7 et en plus passe le temps a courir pour encaisser leur argent , et qui doive savoir quoi dire à leurs banques qui les menaces tous les matins de leur retirer leurs carte banquaire pour un decouvert de 1000 euro ! a qui on rique de saisir maison voiture atelier boutique tous les jours quand les commandes baisses vous croyer que eux ne merite pas qu on les destress! c est une honte , toujours les memes , et bien si il ne supporte pas le travail , qu'on mette les chomeurs a leurs place!!!!!

  • Héléna, le 10/10/2009 à 00h54

    Je lis: plan anti stress pour les entreprises de plus de 1000 personnes !!!! et nous les autres dans les petites sociétés : on travaille comme des malades, menacés si vous n'êtes pas content : la porte est ouverte ! des heures et des heures de boulot , pas de RTT , aucun dialogue possible !!! aucun plan pour nous ??? ON PEUT CREVER ???

  • Louna, le 09/10/2009 à 23h28

    Eh oui ! Le stress ça commence à nous coûter cher à cause des arrêts maladies et des antidépresseurs, ça agrandit le trou de la sécu... alors on finit par se pencher sur le problème... Finalement on ne prend en compte nos vies que lorsqu'il y a des économies à faire! Ici, on nous veut moins stressés mais c'est surtout qu'on nous veut plus rentables! Sans compter qu'il a fallu plusieurs dizaines de suicides pour se rendre compte de l'ampleur du problème! A quand une politique plus humaine tout simplement??? Pour le bien de tous et non pour le profit de quelques uns !

  • Pascal, le 09/10/2009 à 17h05

    Elguapo, Scionzier : Pauvre France et pauvre gars! Patoche, Laon : Je ne comprends pas ton message, ton avis sur la fierté. Assumer quoi? Argumente, explicite. C'est un peu limité comme phrase définitive. Mais bon, c'est toujours plus fort de balancer une phrase bidon qu'explique un argument.

  • Georges, le 09/10/2009 à 16h33

    éh darcos ce sont toutes les boites qu'il faut prendre en compte ! quittez votre palais et venez faire les nuits et de surcroit se faire harcelé ! pauvre ministres

  • Marie, le 09/10/2009 à 16h01

    Encore du bla bla pour rien, car aujourd'hui la priorié c'est la rentabilité à tout prix, il va encore être pondu une loi qui sera inapplicable comme d'habitude .

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