France Télécom : deux nouveaux suicides

le 12 février 2010 à 17h52 , mis à jour le 15 février 2010 à 15h44

Deux salariés se sont donnés la mort cette semaine hors de leurs lieux de travail. "L'entreprise est sous le choc", déclare la direction qui ne privilégie aucune hypothèse pour le moment.

Image d'archives © TF1

Ces deux cas portent à cinq le nombre de suicides de salariés depuis début janvier, tous en dehors de leur lieu de travail, d'après le syndicat Sud. La direction a confirmé chacun d'entre eux. Deux salariés de France Télécom se sont suicidés ces derniers jours hors de leurs lieux de travail, a annoncé vendredi la direction, qui ne privilégie ni n'exclut aucune hypothèse quant à un lien éventuel avec le travail. "L'entreprise est sous le choc", a déclaré à l'AFP un porte-parole de France télécom, groupe déjà marqué par une série de suicides de salariés en 2009. "A l'heure qu'il est, on ne peut ni privilégier ni exclure aucune causalité", a-t-il ajouté.

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Plus d'infos

Le dernier cas est celui d'un salarié âgé de 32 ans, employé à Dijon dans le domaine des services aux entreprises, qui s'est suicidé jeudi soir à son domicile. D'après une source syndicale, il était cadre et, comme 35% des salariés de France Télécom, sous contrat de droit privé. Après un arrêt longue maladie, il avait repris le travail il y a quelques mois. L'autre cas est celui d'un technicien d'une cinquantaine d'années de la Haute-Normandie, qui s'est donné la mort dans une forêt mardi. Une enquête de gendarmerie est en cours, a précisé France Télécom. D'après Sud, il avait le statut de fonctionnaire.

Inquiétude

Le nombre de suicides de salariés de France Télécom en deux ans (2008 et 2009) s'est établi à 35 au 31 décembre dernier, selon plusieurs syndicats. Le 1er décembre, la direction avait annoncé avoir transmis à l'inspection du travail 32 cas de suicides de salariés en deux ans. "Depuis début janvier cela commence à faire beaucoup, sans compter au moins trois tentatives de suicides, cela rappelle la crise de juillet 2009", a dit Patrick Ackermann (Sud), également membre de l'Observatoire du stress et des mobilités forcées de France Télécom.

De son côté, la CGT, prudente dans l'attente de davantage d'informations sur ces cas, réclame "d'aller plus vite dans les négociations en cours sur l'organisation du travail, qui est pathologique". La CFDT s'est également déclarée "inquiète" tout en précisant qu'elle attendait les résultats des enquêtes. Pour M. Ackermann, "la tension est très forte dans l'entreprise, d'autant que la direction met du temps à reconnaître que des suicides ont un lien avec le travail". Notamment au sujet du suicide d'un salarié fonctionnaire d'Annecy (Haute-Savoie) le 28 septembre dernier, alors qu'une étude commandée par le comité d'hygiène et de sécurité (CHSCT) a conclu au lien avec le travail, la direction ne l'a pas encore classé en accident de service. Le comité central d'entreprise de France Télécom a demandé dans une motion il y a quelques jours que cela soit fait très rapidement. France Télécom a dit vendredi à l'AFP attendre les conclusions début mars d'un inspecteur général des affaires sociales nommé par le ministre du Travail en novembre pour rendre un avis sur la reconnaissance de suicides de fonctionnaires de France Télécom en accident de service.

le 12 février 2010 à 17:52

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18 Commentaires

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skyrunner, le 13/02/2010 à 15h01
Certes ils travaillaient à france Telecom, mais pourquoi immédiatement un lien de cause à effet. Il y a des tas de gens qui se suicident et qui pourtant ne travaillent pas à France Telecom comme il y a des tas de gens qui travaillent à France Telecom sans pour autant se suicider. Alors un peu de bons sens n'a jamais tué.
nicko50160, le 13/02/2010 à 12h33
OUf on avait cru que c'était fini mdr....
tucroy, le 13/02/2010 à 11h29
Nul ne doit ignorer la détresse de ceux qui vont jusqu'à se supprimer, pas davantage d'ailleurs que l'épreuve que cela représente pour leurs familles, mais l'instrumentalisation de ces drames, avant tout humains, est plus qu'indécente. Si bien des progrès sociaux restent faire, ceux qui s'en emparent pour en faire des arguments de leur lutte feraient bien d'y réfléchir. Ceux qu'ils bernent, autant qu'ils abusent la mémoire des victimes ? que ce soit pour attiser une haine de classe dépassée ou satisfaire la curiosité d'une audience jamais repue ? connaîtront un jour une vérité qui ne fait injure à personne en démontrant que les suicides ne sont pas plus nombreux parmi les salariés de France Télécom qu'ailleurs. Il s'agit hélas d'un phénomène qui touche l'ensemble de la société, sans distinction d'employeurs ni de conditions de travail. Des chiffres existent et ceux qui désirent sincèrement donner son sens réel au drame peuvent facilement en prendre connaissance, dans de nombreuses études, notamment sur le Net. Ils pourront ainsi ramener à de justes proportions une situation dont rien ne peut justifier qu'elle donne lieu à des interprétations hâtives et indignes.
poelemaitre, le 13/02/2010 à 10h27
Je déplore la perte de ces deux car dans le monde du travail, nous perdons tous les jours des vies et cela n'est pas une chose acceptables qu'elle en soit les raisons. Vous êtes prompt à critiquer mais ceux qui ont perdu leur vie travaillé je ne suis pas là pour juger de leur travail mais perdre sa vie pour cela est injuste quand tant d'autres ne foutent rien et se complaise dans l'assistanat. En tant que travailleur je respecte mon égal et ne porte point de jugement sur lui tant que je ne connais les tenants et les aboutissants et même une fois au courant de cela , je n'admet par la perte d'une vie d'un travailleur comme celle de quiconque d'autre. Un proverbe dit qu'on vit pas une vie pour travailler, mais que grace au travail on peut vivre c'est cela que j'applique tout les jours dans ma vie de travailleur. Mais je comprends que ne nous sommes pas tous pareils aux niveaux de notre résistances physiques et morales, et parfois des drames surviennent , je compatis mais à mon niveau c'est la seule chose que je puis faire , par contre dans des cas ce type je m'interdis d'être un moralisateur car chacun a sa vie , et ne vie pas la vie de l'autre dans ce domaine particulier qu'est le monde du travail.
justice69, le 13/02/2010 à 09h31
Je ne sais pas si vous travaillé mais j'esére qu'un jour vous serez confronté à du ha
dom145, le 13/02/2010 à 09h16
Qui trouve un intérêt à ce que ces choix de fin de vie soient médiatisés et donc détourne les regards vers le coupable désigné d'office FT ????????????? J'ai l'intime conviction que la société FT ne génère pas plus de STRESS que la plupart des pme où vous travaillez !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
lem122, le 13/02/2010 à 08h49
Les dirigeants de grosses entreprises, et même certains services publics, mal conseillés par des cabinets-conseils extérieurs, ont mis en place un système "inhumain" de gestion des ressources "humaines"; désormais, ils se voient, à l'image des patrons de FT, dépassés par ce système. C'est facile d'insinuer que ces suicides sont dûs à la vie privée et non professionnelle, n'empèche que lorque l'on déshumanise une entreprise car on veut toujours plus de profits, ils faut s'attendre à ce genre de drames.
ovation1, le 13/02/2010 à 06h20
Vous vous ètes un faible de la pensée !
danou34110, le 13/02/2010 à 00h27
Vous voulez dire quoi, au juste ? J'espère que les familles des personnes qui se sont donné la mort ne liront pas ce commentaire...
jps7658, le 12/02/2010 à 23h42
Resultat de 30 ans d immobilisme mais les gens ne comprennent toujours rien ou alors quand c est trop tard