L'Oréal fait machine arrière

La réunion syndicale prévue ce mardi devrait largement aborder l'information révélée par La Tribune et confirmée depuis par la direction : L'Oréal, redoutant un mouvement de grève de grande ampleur, va revenir à une politique globale d'augmentation salariale. Cette politique salariale avait été suspendue en 2004, la direction ayant alors mis en place un système d'augmentation de salaire individualisée. Mais les syndicats estiment que cette politique profite pour l'essentiel aux cadres, soit 4000 des 12.000 salariés. Selon eux, ces chiffres intègrent aussi l'intéressement.
 
Malgré la promesse de ce pas en arrière, les syndicats assurent qu'ils seront très vigilants, notamment sur le niveau d'augmentation proposé. Les syndicats sont donc prudents, et dans La Tribune , ils menacent : "on nous promet la réouverture des négociations pour mai ou juin, mais nous, nous exigeons qu'elles aient lieu cette semaine. Sinon le mouvement risque de repartir", prévient un syndicaliste de la CGT.
 
Le 19 février dernier, la direction de L'Oréal avait fait des propositions salariales qui n'avaient pas satisfait les syndicats, en l'absence d'augmentation générale. Une centaine de délégués s'étaient rassemblés devant le siège de l'Oréal à Clichy, dans les Hauts-de-Seine, pour peser sur les négociations. Dans le même temps, l'entreprise avait annoncé un bond de 28,9% de son bénéfice net en  2007, à 2,656 milliards d'euros, et un bénéfice par action en hausse de 13%, conformément à l'objectif du groupe d'une "croissance à deux chiffres", pour la  23e année consécutive.

D'après agence