Ces Français qui gagnent en un mois ce que d'autres gagnent en un an

Par TF1 News, le 13 novembre 2009 à 06h30 , mis à jour le 13 novembre 2009 à 08h55

De plus en plus de riches très riches et de pauvres très pauvres : ces dix dernières années, les écarts se sont accrus en France entre les très hauts salaires et les autres.

En 2007, les 1% de salariés du secteur privé les mieux rémunérés, soit 133.000 personnes, ont perçu à eux seuls 6,8% de la masse salariale totale des salariés à temps complet. Ces personnes, des hommes à 87%, ont disposé en moyenne d'un salaire annuel brut de 215.600 euros, soit près de sept fois le salaire moyen de l'ensemble des salariés à temps complet du secteur privé. Les autres 99% des salariés se partagent les 93,2% restants des salaires de manière guère plus égalitaire, et la crise actuelle ne devrait qu'accentuer le phénomène, qui s'est accéléré au cours des dix dernières années. C'est donc la radioscopie d'une France de plus en plus inégale que fait l'Insee dans son édition 2009 du Portrait social de la France.

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Les très hauts salaires se trouvent dans tous les domaines d'activité mais trois secteurs - le conseil/assistance, les activités financières et le commerce de gros - en concentrent plus de la moitié alors qu'ils représentent moins de 20% de l'emploi privé total. Selon l'Insee, les salaires annuels nets moyens pour les emplois à temps complet du secteur privé et semi-public ont augmenté de 1,8% en moyenne en euros constants (corrigés de l'inflation) en 2007, à un niveau moyen de 24.016 euros. La hausse a été de 2,4% pour les cadres, pour un salaire annuel moyen de 48.006 euros, de 1,2% pour les professions intermédiaires (24.227 euros), de 0,9% pour les employés (16.714 euros) et de 1,4% pour les ouvriers (17.565 euros).

L'écart hommes-femmes diminue sur le long terme

Dans la fonction publique d'Etat, le salaire annuel net moyen était de 26.930 euros en métropole, soit 2244 euros par mois, en augmentation de 1,4% en euros constants. Dans le secteur privé et semi-public, les salaires nets des hommes ont augmenté plus fortement que ceux des femmes (+1,9% contre +1,6% en euros constants pour les temps complets), laissant l'écart entre les deux sexes pratiquement inchangé : une salariée à temps complet gagne en moyenne 19,1% de moins que son homologue masculin en 2007, contre 18,9% en 2006. Même toujours important, le différentiel de salaires entre hommes et femmes se réduit toutefois sur une longue période : dans le privé, rappelle l'Insee, le salaire des femmes était inférieur de 33% à celui des hommes au début des années 1950 et encore de 220% en 2000.

Le revenu salarial, qui correspond à la moyenne des revenus salariaux de tous les salariés sans pondérer par la durée en emploi, s'est lui établi à 18.200 euros en moyenne en 2007 et à 17.723 euros pour le seul secteur privé. Le revenu salarial des femmes, qui travaillent plus souvent que les hommes à temps partiel, était inférieur de 27% à celui des hommes et, dans le seul secteur privé, cet écart a atteint 31%.

Par TF1 News le 13 novembre 2009 à 06:30

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126 Commentaires

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rkien, le 26/11/2009 à 14h10
Gagner en un mois ce que d'autres gagnent en un an, c'est tout à fait le cas de toutes ces personnalités de TF1 qui pensent résoudre le problême du chômage alors qu'ils se font leur propre pub...Demandez-leurs donc ce qu'ils gagnent par mois...Alors quand ils parlent d'un air triste des chômeurs et des gens qui n'arrivent pas à boucler leur fin de mois, je trouve celà un peu à côté de la plaque.
sametiger, le 25/11/2009 à 00h31
En lisant les commentaires on voit bien que les français ne sont pas solidaire et sont jaloux des autres , c'est chacun pour soi et est bien dommage si tous avaient le même salaire cela serait différent.
mhappe, le 24/11/2009 à 20h39
Juste pour dire que le passeag a l'euro n'a fait qu'accélérer les choses en terles d'augmentation des prix, en effet, du fait de l'inflation qui s'abattait sur les pays depuis longtemps, l'euro n'a fait qu'augmenter ce processus d'augmentation des depenses liées à la consommation des ménages ! Pour le rest je suis entierement d'accord =)
sametiger, le 24/11/2009 à 15h27
Bonjour à tous,la différence des salaires est tout a fait honteuse et anormal ,pourquoi un ouvrier de style bucheron forestier (par exemple) soit cinq à dix fois inférieur à celui d'un cadre (ou autre) certes ce dernier a des responsabilités et des horaires variable mais quand même.Le forestier fait un travail des plus dangereux , il abat des arbres de fort diamètre parfois mal placé avec une tronçonneuse de plus de dix kilo ! Il travaille dans le froid l'hiver et dans une chaleur épouvantable l'été ,quand il façonne du bois il y a toujours une branche tendu quelque part qui peu être très dangereuse ou une branche sec qui peut tomber d'un arbre à tous moment .Bref ce que je veux expliquer c'est que tous métiers a ces contraintes et je ne comprend pas pourquoi un travail est beaucoup plus rémunéré qu'un autre .Le gouvernement devrait déjà augmenter le smic à un minimum de 2000 ? brut mensuel , Mr le président a bien augmenter son salaire pourquoi pas le smic , une famille avec 3 enfants qui perçoivent moins de 2500 ? (il y en a plus que l'on imagine ) net pour vivre en travaillant n'arrivent pas à joindre les deux bouts et c'est une honte de voir cela à l'aube de 2010
filip72, le 24/11/2009 à 08h19
BONJOUR, POUR MOI TOUT CECI EST UNE BELLE MASCARADE !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! POUR CE QUI EST DU POLE EMPLOI PEUT DE PERSONNES N'ONT PAS LES COMPETENCES POUR VOUS ORIENTER VERS QUOI QUE CE SOIT (FORMATION, EMPLOI........). EXEMPLE: lors de mon inscription, j'ai dit que j'avais une reconnaissance COTOREP pour des problèmes de dos et que le métier que j'exerçais jusqu'a présent ne me correspondait plus, et qu'il fallait faire une reconversion. Et bien dans la semaine qui à suivie, 3 propositions d'emplois pour le même métier?, et oui, et le comble un dans l'entreprise que je venais de quitter. J'ai donc 41 ans marié et papa de trois enfants de 11, 7 et 2 ans. J'ai perdu mon emploi au mois de Mars, et depuis, malgré un CAP et un Bac pro avec 23 ans d'expérience, rien, pas une réponse pour du travail. Mon épouse âgée de 39 ans est atteinte d'une SEP, et nous avons optés pour qu'elle élève nos enfants, et je dois dire que sans vivre comme des rois, jusqu'a Mars nous nous en sortions pas trop mal. Mais depuis c'est la descente aux enfers, mes indemnités de chômage s'élèvent à 1000? (soit une perte de salaire ? 500?) et mon épouse à le droit à 260? de pension d'invalidité, donc retard de paiement de loyer (587?), prélèvements refusés (EDF 100?) etc.......... J'essaye actuellement de créer mon entreprise, mais malgré une très bonne idée, sans apport d'argent personnel et les difficultés du moment qui ne vont pas s'arrangées, peut de chance de voir mon projet se réaliser. Donc tous s'enchaine, j'arrive à un point de non retour et comprend que des personnes soient capables de faire des bêtises, mais je m'y refuse. Cela ne va pas pouvoir durer longtemps et je crains fort que si cela continu, que je fasse de grosses conneries.
mekdu92, le 20/11/2009 à 03h26
Ouéééééééééééé
mekdu92, le 20/11/2009 à 03h18
Trop d'inagalités trop d'injustice l'argent trop mal reparti tout pour les patrons et des miettes pour les petits moi j'ai 23 ans et là je taf pas mais j'compte aller tranquil dans la sécurité moi pas question de taffer comme un con me casser le dos avoir une pression etc pour un vieux salaire genre le batiment c'est mal payer mais c'est physique et pendant ce temps ta les agents immobiliers qui se font un max de thunes alors que l'ouvrier qui construit la maison est mal payé! la france est pleine de fric mais l'argent est pas reparti c'est soit tout d'un coté et tres peu de l'autre c'est anormal
pathinder, le 18/11/2009 à 12h38
Je tenais à vous répondre pour vôtre commentaire car je ne pense pas que vous êtes au courant de la politique de la vente en grande distribution, je pense que vous le savez déjà il y à un tel marge d'achat au fournisseur qui pilonne le producteur dixit le paysan qui vends pour vivre ses produits qu'ils arrivent à mettre la clé sous la porte tellement il vende à perte leur produit, mais tenez compte des produits discount et hallal qui sont de plus en plus revaloriser dans çes magasins et pour vôtre enseigne j'ai travaillé 12 ans dans un commerçe de grande distribution j'étais caissier et employé libre service, jamais au grand jamais mon salaire net ne dépassait 1500 voir 1800 euros, vraiment vous pensez que çeux qui travaillent dans les hypermarchés sont des nantis, je peut vous dire que vous vous trompez, en plus on à une telle pression de la part de nos chefs de secteurs de mettre en rayons et quand c'est finis vous vous retrouvez en tête de caisse, pour faire payer des clients qui sont parfois de pas trop de bonne humeur, j'ai tenue le coup 12 ans et je suis tombé malade, j'ai dût être hospitalisé 1 an mais quand je suis rentré et remis à travailler, j'avais perdu le rthyme de cadençe que l'on exigeait de moi, alors à la première défaençe de ma part j'ai été convoqué à la médeçine de travail qui m'a mis inapte à mon poste de travail et mon employeur ne m'a pas fait de cadeau soit j'étais liçençié où soit je donnais ma démission. Sachez que dans chaque branche de travail il y à une telle pression, qu'on arrive à être licençié et si on est un peu fragile psychiquement on se suiçide. Alors vôtre commentaire est bon sur la forme, mais vous écrivez des choses qui sont de pure ineptie d'où le peu de connaissançe que vous avez en çe qui conçerne la politique qui à dans les grands magasins.
paki56, le 16/11/2009 à 20h53
Bonsoir à tous, le plus gros problème de nos jours est le fossé qu'il y a entre les petits et gros salaires. Trop peu de personnes peuvent se permettre de vivre et de consommer à leur guise et; à l'inverse ceux qui ont les moyens de le faire ne peuvent consommer que ce que leur ventre leur permet même si les mêts sont différemment et évidemment plus cher, c'est le consommation qui trinque. Nous sommes dans l'ére de la consommation, tout notre système financier est basé dessus alors la crise est là et, au lieu de permettre aux faibles revenus de consommer ont leur demande de serrer un peu plus la ceinture pour permettre aux gros salaires d'augmenter leur revenu, on licencie pour que les actionnaires gagnent encore plus et, le fossé se creuse encore plus. La famine augmente dans le monde, mais personne ne réagit. Par contre Mr Sarkozy lui invite à 5000e le repas par personne....J'aimerai savoir comment ils vont tous gagner de l'argent lorsque le consommateur, le seul et le vrai ne pourra plus consommer.........
vovinum21, le 15/11/2009 à 12h08
Toute facon on pourra parler et encore parler ! cela ne changera pas ce qui se passe en France et dans tous les autres pays d'ailleur les salaires dans tous les secteurs ne sont pas equitables ca c'est sur !!!! quand je vois un agriculteur qui en bave de 5h jusqu'a 21h voir 24h et qui se fait seulement 1100 ? et que d'un autre cote tu as le mec qui bosse a carrefour qui met en rayon des produits de 8h à 19h et qu'il se fait 1500?/1800? oui c'est pas normal !!!! maintenant en France il faut arreter de parler d'augmenter les salaires mais plutot faire diminuer les gros salaires comme les joueurs de foot les entraineurs les patrons qui en profite etc !!!! car augmenter les salaires ne va rien changer a notre vie de tous les jours !!! il faut plutot penser a diminuer les prix dans les commerces !!! car depuis le passage a l'euro je vous le rappelle c'est quand meme bien les grandes surface et tous les magasins qui en ont bien profite car si on remarque bien ils se sont pas embeter a convertir les prix mais plutot a changer le symbole F par ? c'est tout !!!