Sarkozy au Pôle Emploi: des renforts... mais pas éternels

Par , le 23 novembre 2009 à 12h12 , mis à jour le 23 novembre 2009 à 15h18

Le président de la République a appuyé une augmentation des effectifs de Pôle emploi dans les régions en difficulté mais a précisé que les renforts ne seraient pas "définitifs".
Nicolas Sarkozy Pôle Emploi © TF1/LCI

Un coup de main, à condition qu'il ne soit pas définitif... Nicolas Sarkozy a indiqué lundi qu'il n'était "pas fermé" à une augmentation des effectifs de Pôle emploi "dans les régions où la situation est la plus tendue" mais a précisé qu'il ne s'agirait pas de renforts "définitifs", dans un discours devant les cadres de Pôle emploi.

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"Nous sommes prêts à examiner les solutions [...]: personnels recrutés en CDD pour renforcer les équipes, montée en charge plus rapide des opérateurs privés de placement. Je ne suis pas fermé", a déclaré Nicolas Sarkozy. "Mais il est un point sur lequel je ne transigerai pas : si de nouveaux renforts sont décidés, il ne pourra s'agir de renforts définitifs", a toutefois précisé le chef de l'Etat.

L'hommage aux salariés

"Il est normal d'appuyer Pôle emploi face à la crise. Mais quand celle-ci sera derrière nous, c'est-à-dire quand le chômage commencera à baisser, il sera également normal d'en tirer les conséquences et que les effectifs reviennent à leur niveau d'avant la crise", a-t-il poursuivi. Pôle emploi compte actuellement quelque 47.000 salariés.

Le chef de l'Etat a par ailleurs rendu un hommage très appuyé aux salariés de Pôle emploi. "Si j'ai voulu venir vous voir, c'est pour vous dire que je suis fier de votre travail et que je n'ai pas de remords sur cette réforme. On va y arriver ensemble, vous êtes au coeur de la stratégie". "Pour moi, ce n'était pas une anecdote de venir devant vous. Je continuerai à visiter vos agences, vous pouvez être fiers de ce que vous avez fait, les Français peuvent vous dire merci pour votre travail et les changements que vous avez acceptés", a-t-il ajouté. "Je veux vous dire ma reconnaissance complète d'avoir surmonté tout ceci, de surcroît dans un climat social aussi apaisé qu'on pouvait l'imaginer j'ai été impressionné par la réactivité de vos équipes je voulais vous remercier pour cela", a insisté le chef de l'Etat.

L'entretien unique mis en place... partiellement

Pôle emploi va prendre "un peu de temps avant de mettre en oeuvre l'entretien unique d'inscription" qui doit simplifier les démarches des chômeurs et suppose la polyvalence des agents, a déclaré lundi le directeur général Christian Charpy. Le Pôle emploi "a été créé dans la tourmente, celle de la crise économique", et un travail "considérable" a été engagé en près d'une année d'existence. "Mais certaines réalisations sont encore inachevées", a-t-il déclaré. C'est le cas de l'entretien unique d'inscription, qui "est en place pour les demandeurs d'emploi non indemnisables grâce au travail des plateformes téléphoniques", mais il est "à mettre en place pour ceux qui peuvent bénéficier d'une indemnisation", a-t-il noté. Autre retard : le numéro unique pour les entreprises, 3995, annoncé pour cet automne, sera seulement "déployé à partir de la fin de l'année".

Par Olivier Levard le 23 novembre 2009 à 12:12
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12 Commentaires

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  • demandeur, le 02/12/2009 à 18h44

    Je suis tout à fait d'accord pour l'avoir vécu moi-même, les candidats sont tous convoqués cadre et non cadre, maçon avec directeur financier alors que les attentes sont différents. Et le pire, c'est que ces prestataires sont payés une fortune et par chômeur alors que cet argent, il pourrait l'investir dans des formations, rien n'est logique. 47 000 agents ou la moitié moins, l'accompagnement est nul. La question que l'on vous pose lors des rendez mensuels, c'est "vous en êtes où ?" et on vous propose 3 offres obligatoires même si vous y avez répondues, voilà comment était mon accompagnement à l'ANPE Cadre à la Défense, des gens payés à faire ça ! Pour l'accompagnement, il passerait d'abord avec le marketing direct avec l'entreprise et le chômeur, l'intermédiaire serait l'agent, là il ferait son métier, il y a plusieurs années ça se passait comme ça, on vous convoquait, on vous demandait si cette offre vous correspondait, dans l'affirmative, l'agent appelait l'entreprise et sollicitait un RV du candidat potentiel et je vous assure qu'on ne restait pas longtemps au chômage, là vous êtes livré à vous même donc vous postulez dans votre coin, cela n'a pas le même impact que lorsque l'agent appelle en disant j'ai le candidat que vous recherchez. Mais qu'en j'ai demandé ce type d'intervention à mon référent à la Défense, silence................Il faut vraiment qu'on amèliore leur façon de travailler, de nous considérer. Elles sont là les réformes à faire !

  • alexcath2009, le 24/11/2009 à 19h26

    Bonjour. Au chômage depuis quelques mois je recherche le poste d'assistante de direction. Monsieur le Président ne sait pas de quoi il parle...Les équipes des agences des Pôle-Emploi débordés, on vous reçoit en entretien groupé (10 personnes), on vous dispatche sur les préstataires extérieurs qui n'ont aucune experience en placement proprement dit, ni relation directe avec les entreprises. Les consultants de ces prestataires extérieurs pourtant sensés d'être "spécialistes" (ils ont obtenus des marchés publics auprès du Pôle Emploi) pour qui c'est souvant leur premier job s'efforcent vous donner de vagues conseils sur vos CV pour "meubler". Ca s'appelle l'accompagnement dans la recherche d'emploi! TF1 pourrait faire un reportage sur la réalité quotidienne de Pôle-Emplois parisiens : venez faire la queue vers 9h00 devant les Agences de Pôle-Emploi à l'ouverture, vous verrez. Il y a vraiment un grand malaise entre l'offre et la demande. Comment faire alors?

  • sudest55, le 24/11/2009 à 13h04

    Bonjour, J'ai 26 ans. Je suis titulaire du SPC1 (ancien BNS) passé par le biais de la Croix Rouge à Marseille. J'ai également le permis blanc délivré par la Prefecture des Bouches du Rhône. Je recherche un emploi d'ambulancier ou de conducteur d'ambulances sur Marseille. J'ai en projet d'effectuer la formation pour l'obtention du DEA (diplôme d'état d'ambulancier) mais je ne peux la présenter que fin 2010 car toutes les cessions jusque là sont complètes. Dans l'attente, j'accepte afin d'acquérir de l'expérience toutes propositions cdd cdi Temps plein ou partiel. Merci à TF1 pour votre intervention.

  • champaloux87, le 24/11/2009 à 02h18

    @ticoco53, : ne vous plaiignez pas , chez moi , le vendredi après-midi c'est déjà le week-end et il n'y a aucun entretien , pour la bonne raison que l'agence ..est fermée ! alors il serait peut-etre utile d'uniformiser les horaires , non ?? p.s. les autres jours de la semaine , c'est fermé à 16heures30 , jamais à 17 ou 18 heures !

  • sylgui2002, le 23/11/2009 à 19h48

    47000 personnes pour recevoir plus d'1 millions de personnes, logique

  • tompillibi, le 23/11/2009 à 18h45

    Je suis demandeur d'emploi indemnisé (cadre) depuis le 1er juillet. À ce jour je n'ai toujours pas été reçu par un conseiller pour ma recherche d'emploi ... soit depuis cinq mois. Si c'est comme ça que sont suivi tous les demandeurs d'emploi ça craint. Donc les fermetures à 16h le vendredi etc ce n'est pas pour contacter des employeurs pour mon dossier en tous cas. Il y a un gros problème à Pôle Emploi comme dans beaucoup d'administrations, alors est-ce que c'est les sous effectifs ou autre chose ... mais il faut le résoudre :)

  • donuts69, le 23/11/2009 à 16h36

    @Ticoco53 : qu'est ce qui est ridicule, qu'un député de droite mette le doigt là ou ça fait mal ? Oui je sais ce que représentent 47 000 salariés. Mais ce que je sais plus encore, c'est ce que c'est pas parce que le Pôle-emploi est fermé au public que les agents ne bossent pas. Faut pas confondre horaires d'ouverture et horaires de travail. En dehors des heures d'ouverture, les agents sont présents pour démarcher les employeurs, pour contacter les demandeurs. C'est comme ton hypermarché, il ouvre ses portes à 8 h 30, mais les employés ont fait les mise en rayon, préparé les pains, viennoiserie et autre plats traiteur bien avant que tu te lèves.

  • ticoco53, le 23/11/2009 à 15h39

    Ridicule !!! Je sais pas si tu te rend compte ce que ça fait 47 000 salariés !!! C'est énorme et quand on voit les horaires qu'ils font il aurait juste a ouvrir 1h de + par jour ça leur ferais surement pas de mal ... Quand on voit le vendredi 16h c'est fermé les autres soir c'est 17h ou 18h !! Il y a que dans la fonction publique qu'on voit ça !!!!

  • 566456, le 23/11/2009 à 14h25

    47 000 salariés !! Incroyable.

  • jgh67, le 23/11/2009 à 14h10

    Recruter des personnes pour le pôle emploi est un moyen comme un autre de réduire ou limiter ... le chômage !!!

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