Une expérience scientifique. © SXCPour le biologiste François Bonhomme, directeur de recherche à l'Institut des sciences de l'évolution de Montpellier (ISE-M), tout commence en décembre lorsqu'il reçoit une lettre lui annonçant le versement d'une prime de 15.000 euros au titre de sa médaille d'argent du CNRS, obtenue pour ses travaux scientifiques en 1996. Mais cette prime, il n'en veut pas. Il refuse les écarts de salaires qui s'accroissent au sein du monde de la recherche. A l'automne, un autre médaillé d'argent du CNRS, Didier Chatenay, a déjà annoncé qu'il refuserait sa prime de 15.000 euros. François Bonhomme va donc faire de même et s'en explique dans une lettre.
"Je ne suis pas du tout partisan de la politique de différenciation salariale qui est en train de se mettre en place dans la recherche publique française", déclare le chercheur dans sa lettre postée sur le site du Syndicat national des chercheurs scientifiques (SNCS-FSU). "Je ne me berce pas d'illusions d'un monde égalitaire", poursuit le scientifique, qui juge cependant que les scientifiques "apprécient aussi de ne pas se sentir en concurrence trop directe avec leurs collègues".
Haro sur la prime d'excellence scientifique
Le chercheur refuse notamment un système dans lequel des "capitaines de recherche négocieront leur salaire à l'embauche tout en ayant à leur service une armée de contractuels taillables et corvéables à merci". François Bonhomme a demandé en conséquence que sa prime, étalée sur quatre ans, soit reversée à la Fondation de France, qui recueille des dons pour aider les personnes vulnérables, développer la connaissance et protéger l'environnement.
Fin janvier, cinq syndicats de chercheurs et le collectif Sauvons l'Université (SLU) ont adressé une lettre à la ministre de l'Enseignement supérieur et de la recherche Valérie Pécresse demandant l'abandon de la prime d'excellence scientifique en échange d'une augmentation des possibilités de promotion et d'une "création massive de postes titulaires afin de résorber la précarité".
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