Continental : 52% des salariés disent "oui" au gel des salaires

Par TF1 News (Avec agence), le 13 septembre 2010 à 22h20 , mis à jour le 14 septembre 2010 à 08h52

La direction l'affirme : une majorité des 2500 employés des trois usines Continental Automotive du Sud-Ouest de la France ont voté lundi pour le plan d'économies. Pour la CGT, la consultation n'a aucune valeur juridique.

Une majorité (52%) des 2500 employés des trois usines Continental Automotive du Sud-Ouest de la France ont voté lundi pour le plan d'économies pour leur usine en échange d'une garantie de l'emploi, a-t-on appris auprès de la direction.

Continental accusé de "chantage à l'emploi"
Moins de primes, une modération salariale et moins de RTT, en échange du maintien de leur emploi : ce lundi se tient un vote particulièrement contesté au sein des salariés de Midi-Pyrénées de Continental. La direction veut réduire de 8% le coût du travail.
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Des postes à 137 euros par mois pour les Conti
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Les "Conti" refusent de travailler plus sans gagner plus
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Ce projet, baptisé "Plan de maintien de l'emploi 2015", permettrait une réduction de 8% du coût de travail par le biais d'une réduction de primes financières, du gel des salaires et de réductions de 2 journées de RTT. Les syndicats CGT et CFDT de l'entreprise, majoritaires à 60% sur ces trois sites de production de logiciels pour automobiles, avaient appelé au boycott de ce référundum qu'ils jugent "illégal" et "illégitime". Mais selon la direction, "Il ne s'agit que d'une consultation du personnel qui n'a pas de valeur juridique".

"Chantage de la direction"

Plusieurs centaines d'employés des trois sites s'étaient regroupés lundi devant les grilles de l'usine de Toulouse pour participer à des prises de parole, en présence de syndicalistes allemands et espagnols de l'entreprise, ainsi que d'anciens salariés de l'usine Continental de Clairoix. Le groupe, qui emploie 143.500 salariés à travers 46 pays, a réalisé un chiffre d'affaires de 20 milliards d'euros en 2009.

Pour justifier ce plan visant à réduire de 8% le coût du travail, les dirigeants français évoquent dans un communiqué une "alarmante baisse prévisionnelle de la charge de travail" des sites de production de Toulouse et Boussens (Haute-Garonne) et de Foix (Ariège) pour les deux années à venir.

Pour la CGT, le ton est évidemment inverse : "Cette consultation bidon est le résultat d'un chantage organisé par la direction pour augmenter de 8% ses profits. Notre société ne connaît aucune problème économique. Elle fait des bénéfices, sa rentabilité sur investissements est de 65% et les carnets de commandes sont pleins", a déclaré Olivier Grimoux, délégué CGT. "De toute façon, c'est la loi, celle d'août 2008, qui prévaut sur les consultations salariales. Un tel référundum est donc illégal. Seuls les syndicats majoritaires, ce que nous sommes, peuvent signer un tel accord. Et nous ne le signerons pas", a t-il ajouté.

Par TF1 News (Avec agence) le 13 septembre 2010 à 22:20

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13 Commentaires

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frozengod, le 22/09/2010 à 12h25
"en échange de réduction d'heures " et du travailler plus pour ganger plus vous en faite quoi alors???
421123, le 16/09/2010 à 20h37
C'est mieux que le chômage! (que j'ai vécu).
diktatur, le 14/09/2010 à 17h25
52% qui n'ont quand même pas écouté la CGT... il y a du progrès..
halx, le 14/09/2010 à 14h52
On en reparle en 2015... Ou même avant si les prévisions sont aussi bonnes que d'habitude!
alain-paris, le 14/09/2010 à 11h18
Pa si garantis que ça. les promesses n'engagent que ceux qui les reçoivent !
cacoulles59, le 14/09/2010 à 09h53
Que du rendement Monsieur le Baron!
moicontribuable, le 14/09/2010 à 09h51
Achetez des actions alors.
fileas920, le 14/09/2010 à 09h20
J'ai entendu la réaction des syndicats a se vote: Ils trouvent inadmissible qu'on ait été chercher les ouvriers pour voter et de ce fait ils trouvent que 52% n'est pas représentatif. A ces personnes ceux-ci je dirais le vote été anonyme (et pas comme dans vos assemblées ou le vote est à main levée, démocratiquement parlant le vote anonyme a beaucoup plus de poids que le vote que vous pratique,). Je vous rappel un petit souvenir de statistique 52% c'est plus que la majorité absolu qui est de 51% donc en démocratie on respect, mais comme ça ne vous conviens pas et que le vote n'a pas été fait selon VOS règles vous allez vous battre (faire grève) en ne respectant pas une décision démocratique (sur ce sujet syndicat = Dictature). Merci de me publier.
baron_von_bubba, le 14/09/2010 à 08h02
Les actionnaires de continental les remerçient chaleureusement, surtout qu'au niveau dividende , cette année le rendement n'était que de 111% au niveau dividende. Ca permettre d'avoir un bon rendement aussi l'an prochain, avant la fermeture de le l'usine. Enfin bon, on ne peut pas se moquer d'eux ils ont été dupés et ont voulus préserver leurs emplois, mais réussir à sacrifier les employés, alors que la société est bénéficiaire,avec un trés beau rendement pour les actionnaires, la direction a bien jouée, il faut qu'en même n'avoir aucune fierté, pas le moindre honneur pour avoir proposé ça.
diktatur, le 14/09/2010 à 07h55
La CGT n'a qu'à racheter l'usine et "essayer" des vendres ses pneus sur le marché mondial au prix qu'elle aura fixé avec les camarades... on verra si les clients se pressent au portillon!