Votre priorité ? Les salaires !

Par Olivier Levard, le 29 avril 2011 à 11h53 , mis à jour le 29 avril 2011 à 11h57

La revalorisation des salaires est la première priorité citée par les salariés, devant la défense de l'emploi et la protection sociale selon un sondage.

Le chômage fait peur mais le pouvoir d'achat domine. La revalorisation des salaires est la première priorité citée par les salariés, devant la défense de l'emploi et la protection sociale, selon un sondage Harris Interactive pour l'Humanité Dimanche, publié vendredi.

Salaires : serez-vous augmenté en 2012 ?
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Plus d'infos

Plus de sept salariés sur dix (76%) estiment que la revalorisation des salaires doit être un dossier prioritaire pour les organisations salariales. Ils citent ensuite la défense de l'emploi (72%) et la protection sociale des salariés (70%). D'autres sujets apparaissent importants mais moins prioritaires tels que la santé au travail (61%), la prise en compte de la pénibilité (59%), l'âge de départ à la retraite (55%) ou encore l'égalité professionnelle hommes-femmes (52%).

Les salariés interrogés souhaitent également à une très forte majorité l'union des syndicats pour faire avancer leurs revendications: 74% d'entre eux veulent qu'ils se mettent d'accord "afin d'être plus efficaces". Par ailleurs, 80% des salariés interrogés demandent aux organisations syndicales d'agir "rapidement sur ces dossiers sans attendre la présidentielle de 2012".

L'enquête a été réalisée en ligne du 20 au 22 avril auprès d'un échantillon de 865 salariés issus d'un échantillon représentatif de la population française âgée de 18 ans et plus (méthode des quotas).

Par Olivier Levard le 29 avril 2011 à 11:53

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40 Commentaires

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misterlife, le 01/05/2011 à 11h13
FAUX!!!!!le plein emploi avec des emplois precaires payés a coup de trique NON!!!!
ciacia77, le 30/04/2011 à 15h01
Il est plus facile pour les personnes qui ont un boulot de critiquer j'ai 52 ans vie en Seine et Marne j'ai été licenciée car changement de direction, j'étais chef comptable et responsable ADV, aujourd'hui j'accepte n'importe quel poste en intérim, avec un salaire de 1500 ? brut car impossible de trouver un poste fixe vu mon age, malheureusement j'ai encore besoin de vivre jusqu'à l'age de la retraite
bobotte71, le 30/04/2011 à 08h13
1) les salaires. 2) l'immigration.
trunk69100, le 30/04/2011 à 00h09
Je gagne très bien ma vie, je suis pas riche, mais je suis loin d'arriver a dépenser tous mon salaire , mais on peut pas avoir tous d'excellentes places (et quand on est bien payé, hormis les grosse responsabilité, on peut pas appeler ça un boulot, je suis maître d'oeuvre ). Alors, ceux qui ont un vrai travail, même sans responsabilité mérite d'avoir un salaire correcte minimum, c'est a dire a l'heure actuel, au minimum 2000 euro net pour vivre convenablement.
dd059, le 29/04/2011 à 22h45
Chg35 : peut-être, mais les autres pays européens ne délocalisent pas à tout va eux ! Pour ca, merci la gauche et les 35 heures...
dd059, le 29/04/2011 à 22h43
Oui, je rêve d'une France ou les salariés travaillent pour eux et pas pour les autres.
dd059, le 29/04/2011 à 22h41
C'est vrai, y en a marre, on nous taxe entre le brut et le net, et derrière ca on paie encore l'impot sur le revenu qui nous reste... On dit que nos patrons sont radins, mais l'Etat nous étrangle !
yzae84, le 29/04/2011 à 21h25
Merci de souligner ce détail :) je suis persuader que certains patrons serait ravie d'excausser votre petite demande si cela été posssible
renaudienne2121, le 29/04/2011 à 21h20
C'est sur que nous inquiète plus que le mariage de kate et william !!
yzae84, le 29/04/2011 à 21h10
Yzae84 tout à fait d'accord avec vous il faut déjas avoir la volonté et l'esprit pour gagner plus pas attendre que ça tombe comme si c'etait un due et heureusement en françe chacun a la possibilité d'étre décideur ou suiveur.....