Sarkozy vante la "discrimination positive à la française"

Par Par Renaud PILA, le 27 octobre 2005 à 10h53 , mis à jour le 27 octobre 2005 à 16h34

Lors d'un colloque au ministère de l'Intérieur, le président de l'UMP s'est expliqué mercredi sur sa stratégie pour réduire les inégalités en terme de mobilité sociale. A l'appui de son discours, des exemples notamment dans les grandes entreprises françaises.

" Discrimination positive ? Communautarisme ? Franchement, je ne pense pas que dans la rue, les Français sachent de quoi l'on parle. Ce qui compte, ce ne sont pas les débats philosophiques, ce sont les résultats". Claude Bébéar, l'ancien PDG d'Axa, donne le ton d'une des tables-ronde réunies par Nicolas Sarkozy mardi après-midi. Autour de la table, trois hommes d'entreprise, le directeur de Science-Po Paris, Ricahrd Descoings, et un ancien ministre de l'Education nationale.

Tous sont d'accord pour éviter une polémique sémantique sur les termes de " discrimination positive ". Ils préfèrent débattre après avoir fait le même constat : tout le monde en France n'a pas les mêmes chances de réussite selon son milieu de naissance et particulièrement selon les origines de ses parents. " Il faut oser dire les choses, explique Roger Fauroux, ancien patron de St-Gobain, lorsque vous portez un nom à patronyme étranger, tout est plus difficile. Et ce n'est pas en acquérant la nationalité française que c'est plus facile. L'intégration républicaine est en crise ".

"En finir avec le discours sur l'égalité formelle"

Pointée du doigt notamment, le manque de transparence de la société française en matière de discrimination avec une question qui revient chez tous les intervenants : pourquoi n'a-t-on pas le droit de recenser officiellement les gens, dans les entreprises ou l'éducation, en fonction de leurs origines ethniques, une pratique courante dans certains pays anglo-saxons ? Il est en effet plus aisé de corriger les inégalités et les injustices à partir de données chiffrées. " Comme cela se fait aux Etats-Unis, grâce notamment à du testing, nous avons cherché à savoir si dans nos établissements de Roubaix, la proportion de salariés d'origine étrangère était représentative de la population globale. Ainsi, nous avons pu mieux lutter contre les discriminations à l'embauche " explique Serge Weinberg, l'ancien PDG de Pinault-Printemps-Redoute, il faut en finir avec le discours sur l'égalité formelle qui masque les inégalités réelles. "

Durant toute la discussion, la référence à la pratique américaine revient souvent, mais pour mieux s'y opposer : " toutes les expériences menées en France n'ont rien à voir avec ce qu'on appelle là-bas " l'affirmative action ", ce qui a faussé le débat chez nous, explique Luc Ferry ". Même mise au point de Claude Bébéar : "il ne sera jamais question de mettre en place des quotas de blacks, blancs ou beurs dans les entreprises ou les universités. Cela consisterait à considérer la couleur de peau comme un handicap. Il s'agit seulement d'aider plus certains au moment où ils se lancent dans la vie ". Un propos repris un peu plus tard par Nicolas Sarkozy dans son discours : " la politique, c'est choisir d'aider plus tel ville pauvre plutôt que Neuilly, tel enfant immigré de la Courneuve, plutôt que tel élève du 7ème arrondissement (...) On peut toujours dire que ces enfants ont le droit à la même école publique et universelle mais certains n'ont même pas une table pour ouvrir un cahier. "

Le colloque organisée par le ministre de l'Intérieur lui sert aussi à corriger ce qu'il qualifie de " rumeur absurde" : " je ne suis pas un partisan du communautarisme et des quotas ethniques et je cherche encore moins à américaniser notre société ". Son ambition : " transformer les égalités virtuelles en égalités réelles ", au risque de bousculer les habitudes et les traditions. " Il faut être prudent quand on agit contre l'histoire de son pays ", admet Luc Ferry. Mais la discussion donne le sentiment d'un excès de prudence depuis des décennies dans la classe politique française, prudence qui contraste avec l'attitude de la société civile et de certaines grandes entreprises. " La France a décidé le regroupement familial en 1974, ce qui était une idée généreuse. Mais une idée généreuse qui ne s'accompagne pas d'une réelle stratégie de lutte contre les discriminations est vouée à l'échec. Nous payons aujourd'hui les conséquences de cette erreur de l'Etat." résume Claude Bébéar.

Par Par Renaud PILA le 27 octobre 2005 à 10:53

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12 Commentaires

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Lolo, le 27/10/2005 à 18h08
Sarko joue la pute à arabes pour essayer de récupérer leurs voix. Il finira au four comme eux!!
., le 27/10/2005 à 17h48
William, La Rochelle .... il dérive Mr Sarkosy et j ' en suis arrivé à penser comme vous , alors qu'aussi je m'apprétais à vôter Sarkosy , modif de la loi de 1905 , vôte des étrangers , priorité aux étrangers défavorisés , je n'ai rien contre les étrangers , mais quand même il y a aussi des Français qui galèrent !
Joel, le 27/10/2005 à 17h19
La discrimination ne peut pas être positive ! c'est reconnaître l'inefficacité du système éducatif français ?
Eliot, le 27/10/2005 à 17h17
Ah bon? Y'a pas assez d'assistanat comme ça en France? Sarkozy se couche devant certaines minorités qui revendiquent tout et n'importe quoi. Pourtant, d'autres minorités comme les asiatiques n'ont pas eut besoin de "discrimination positive" pour s'intégrer parfaitement et réussir en France (et ailleurs). A méditer Sarkozy!
Cristina, le 27/10/2005 à 16h56
Rien à ajouter aux propos si bien cités de William et Gilles! Merci.
Sophia, le 27/10/2005 à 15h37
À William, de la Rochelle, Tes propos sont à peine racistes... C'est terrible de penser encore comme ça aujourd'hui en 2005!! Arrête de généraliser... Tous les enfants d'origine étrangères ne prennent pas de vacance!! Le débat n'existerait pas alors et tout irait bien dans le meilleur des mondes... Voter FN?? Tu n'as absolument rien compris de la réalité sociale qui existe en France aujourd'hui. Ce n'est pas parce que nous parlons d'intégration et d'égalités "pour les étrangers", qui je te signale en passant, sont autant Français que toi aujourd'hui, que l'on va pour autant t'enlever tes droits ou tes avantages... Tes parents ont dû travailler fort, je n'en doute pas, mais ces étrangers qui sont venus s'installer en France il y a de cela quelques années ont travaillé à la sueur de leur front également... Leurs enfants ont les mêmes droits que toi aujourd'hui... Et qui dit intégration et égalités sociales dit action constructive, car moins de pauvreté, moins de violence, moins de création de groupuscules extremistes et d'endoctrinement et donc création d'un sentiment d'appartenance, meilleur estime de soi, meilleurs rendements et donc meilleurs retombées économiques. Crois-moi, tu en sortiras gagnant toi aussi!
Toons, le 27/10/2005 à 14h19
Et il a fallu attendre fin 2005 pour que enfin l'état se decide d'agir et de sortir des discours officieux sur l'égalité des chances... En france il faut toujours attendre des années de discussions avant de se decider d'agir...
Gilles, le 27/10/2005 à 13h10
Après etre passé à la courneuve vous avez trouvé du boulot pour quelques uns de ces pauvres gens défavorisés. POURQUOI EUX ? Sont ils plus méritant que moi, qui me suis efforcé à bosser pour avoir un diplome et de rien trouver maintenant ? Les jobs d'été car mes parents ne recevaient pas d'allocations . Les plus défavorisés ne sont pas toujours ce qu'on croit et ceux qui crient le plus. Je me bats pour réussir et on cherche à favoriser d'autres car ils sont mal representés. Qu'ils se casse le cul comme moi. Moi, contrairement à eux je n'ai aucun recours lorsqu'on me refuse un poste. Je ne peux pas enclencher un procedure pour discrimination. L'egalité des chances doit etre pour le francais moyen aussi, et pas uniquement pour ceux qu'on cite comme défavorisés.
Dan, le 27/10/2005 à 12h19
Recenser par rapport à l'ethnie et pourquoi pas par rapport à la religion? Encore un bon moyen de pourvoir ficher les gens sous un autre prétexte et p Et après on nous demandera de la mettre le mettre sur la carte d'identité ou les passeports à cause du terrorisme?. Encore un retour a des périodes de notre histoire que l'on n'aimerait plus revoir.
Eric, le 27/10/2005 à 11h57
Je crois plutôt qu'il ne sait plus quoi faire ou inventer ni à quel saint se vouer! La Discrimination quelle soit positive ou négative, cela reste de la discrimination!