DÉLOCALISATION - Info et Actualité en direct

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  • "Les relocalisations sont un épiphénomène"

    Publié le 12 décembre 2011
    Vu 6 512 fois

    INTERVIEW-Ce mardi, Nicolas Sarkozy parlera "made in France" lors d'une visite dans l'entreprise Rossignol en Haute-Savoie. Après avoir délocalisé une partie de son activité en Asie, la marque a rapatrié son usine en France. Doit-on croire en la relocalisation pour réindustrialiser la France ? Ce n'est pas ce que pense l'économiste Olivier Bouba-Olga.

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    Une société a relocalisé en Saône-et-Loire sa ligne de production de tablette informatique, initialement basée en Chine, pour démontrer que "l'industrie du 21e siècle" a sa place en Europe.

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    Suite à l'annonce de sa fermeture, les salariés de l'usine Fralib, produisant les thés Lipton, ont lancé mardi une campagne incitant les consommateurs à boycotter la marque

  • Ces entreprises qui relocalisent...

    Publié le 29 novembre 2010
    Vu 879 fois

    A l'occasion de la semaine pour l'emploi, zoom aujourd'hui sur ces entreprises délocalisées qui rebroussent chemin et se réimplantent en France. Nathalie Pellerin a suivi deux entreprises, l'une dans le Puy de Dôme, l'autre en Eure et Loir. Elle est l'invitée de Romain Hussenot.

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    "Il y aura toujours des Clio produites à Flins", affirme le groupe sur fond de polémique autour d'un projet de délocalisation en Turquie.

  • Délocalisation : Arena condamné

    Publié le 08 septembre 2008
    Vu 219 fois

    Le fabricant de maillots de bain Arena a été condamné lundi à verser 4,8 millions d'euros à 96 ex-salariés, licenciés après la délocalisation en Chine de l'activité de l'usine de Libourne.

  • Leçon n°54 : licencier et délocaliser

    Publié le 04 octobre 2006
    Vu 414 fois

    Aubade annonce la délocalisation d'activités vers la Tunisie avec la suppression de 180 emplois. Ce grand nom de la lingerie a pâti de la concurrence chinoise.

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    Face à la menace des délocalisations, les salariés n'ont guère d'autre choix que d'accepter de travailler plus et souvent sans augmentation de salaire. C'est le cas en Allemagne et le phénomène fait son apparition en France. Mais les deux pays n'ont pas les mêmes armes.

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