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Le gouvernement va offrir aux entreprises qui embauchent un demandeur d'emploi âgé de plus de 45 ans une aide supplémentaire de 2.000 euros par contrat, cumulable avec celles déjà versées.
Le gouvernement prévoit une pénalité de 1% de la masse salariale pour les entreprises qui n'auront pas conclu de plan d'action sur l'emploi des seniors avant fin 2009.
Les partenaires ont achevé dans la nuit de mercredi à jeudi les négociations sur l'emploi des seniors, qui prévoit notamment un allongement de la durée des CDD pour les chômeurs de plus de 57 ans. Les syndicats ont réservé leur avis, souhaitant consulter leurs instances dirigeantes.