Nicolas Sarkozy souhaite donner un coup de jeune à la fonction présidentielle, mais reste, sur certains aspects, hautement traditionnel, notamment dans ses communications au gouvernement. En témoigne la lettre de mission qu'il a adressée mercredi à son Premier ministre, François Fillon. Dans cette missive, il tire les leçons de ses réunions de travail de ces derniers jours, avec les organisations syndicales et patronales et réaffirme notamment sa volonté de mettre en oeuvre "une politique de changement et de réformes" en donnant "une place la plus large possible au dialogue social, comme les partenaires sociaux le souhaitent".
Le président fixe au gouvernement un calendrier d'action "à mettre en œuvre" et distingue "deux catégories" de sujets urgents. D'abord ceux du court terme : "les allègements de charges sur les heures supplémentaires, pour permettre à nos concitoyens de travailler plus pour gagner plus, et la continuité du service public dans les transports". Sur ces questions, "nos interlocuteurs nous ont dit préférer une concertation, menée par les ministres concernés", observe-t-il.
"Conférences tripartites" sur les conditions de travail
Sur les autres sujets, urgents à moyen terme, tels que l'emploi et représentativité, les partenaires sociaux, dans leur quasi totalité, "ont choisi d'engager un dialogue entre eux et je m'en félicite", ajoute-t-il. Pour Nicolas Sarkozy, les réformes à conduire dans le domaine de l'emploi "ont pour objet d'instaurer une vraie sécurisation des parcours professionnels" et doivent notamment permettre de "rendre le marché du travail plus efficient".
S'agissant des règles de représentativité et des conditions de validité des accords, il souligne que la France a besoin "d'organisations fortes et d'un dialogue social responsable". Quant aux thèmes "des conditions de travail, de l'égalité salariale et professionnelle entre les hommes et les femmes et des revenus" ils feront l'objet de "conférences tripartites organisées après l'été", rappelle enfin le chef de l'Etat.
D'après agence
